当天下午，秦猛给刚刚认识的南非华商总会一位姓张的副会长打了个电话。
在电话里，秦猛先是对张副会长来出席狼旗公司总部基地落成典礼表示了感谢，然后提出让张副会长帮忙给他介绍几位熟悉南非本地情况有一定管理经验的人来狼旗公司做高管。
张副会长非常愿意帮秦猛这个忙，因为这对张副会长来说并不是什么坏事，既能为他认识的朋友谋求一份薪资和待遇都很不错的差事，也能在秦猛面前落个顺水人情。
张副会长一共为秦猛介绍了三个人选，其中两个是华人，一个叫黎新康，一个叫郑龙，另外一个是白人，是早期欧洲殖民者荷兰人的后裔，姓范德维尔。
黎新康今年三十五岁，是南非早期华夏移民的后裔，家庭出身虽然一般，但个人能力非常出众，而且还上过大学，在社会上的人脉也很广，以前还做过华人警民合作中心的监事，和本地警方以及一些安保公司都有联系。
郑龙比较年轻，只有二十六岁，大学学的是企业管理专业，人看上去很干练。
范德维尔三十七岁，以前是个白人警官，随着南非的治安环境逐渐恶化，白人的地位越来越低，因为看不惯南非警界一些黑人高官的行事风格而退出了警界，这两年一直在一家规模不大的华人安保公司工作，工作合同刚刚到期。
第二天上午，秦猛在狼旗公司总部基地的办公室里接见了以上三人。
通过和黎新康、郑龙、范德维尔三人谈话，秦猛对三人的印象都很不错，认为他们有能力胜任狼旗公司高管的职务。
能力是秦猛最关心的，因为他可不想让一个只领工资不干活的庸才做公司高管。
想来狼旗公司做高管是有前提的，那就是必须有能力为公司拉来业务，让公司赚到钱。
只要能为公司赚到钱，工资和福利待遇都不是问题。
不能为公司赚钱，说啥都没用，别说享受狼旗公司的工资和待遇，倒贴钱秦猛都不要。
秦猛决定任命黎新康为狼旗公司副总经理兼外勤部经理，负责狼旗公司一切安保业务的外勤联络。
任命范德维尔为狼旗公司茨瓦内分公司的总经理，负责主持茨瓦内地区的事务。
任命郑龙为狼旗公司约翰内斯堡分公司的总经理，负责主持约翰内斯堡地区的事务。
光有高管没有具体办事的职员也不行，为此秦猛又让各部门管理人员负责从社会上招募了一批中下层管理人员和普通职员充实到了各个部门中。
至于狼旗公司总经理一职，那是秦猛专门为瓦妮莎预留的位置。
也不知道为什么，秦猛老是觉得，如果在狼旗公司里看不到瓦妮莎的身影，就始终像是缺点什么，甚至公司都不像公司，只有瓦妮莎来了，他才会完全放下心来。
也许他的心里已经形成了对瓦妮莎的依赖，没有瓦妮莎就不完美，永远都静不下心来。
为了和警方联合开展安保培训，狼旗公司还成立了一个强大的培训部。
胡高达依然任狼旗公司培训部经理，兼总教练。
秦猛还免去了周尚武狼旗公司军事部副部长的职务，让周尚武改任培训部第一副经理，兼副总教练，兼格斗教练组组长。
秦猛这么做也是为了扬长避短，发挥周尚武一身好功夫的特长。
毕竟事实已经证明，没当过兵的周尚武严重缺乏指挥作战的经验和才能，让周尚武指挥作战，既发挥不出周尚武的特长，也是对兄弟们的生命不负责任。
但他又不能让周尚武去做一名普通的雇佣兵，那样肯定会伤到周尚武的自尊，心气非常高的周尚武也接受不了这么大的心理落差，那就等于是在逼周尚武离开狼旗公司，于是他就想出了这个相对折中的办法，把周尚武调到了培训部任副经理。
由军事部副部长改任培训部副经理属于平级调动，这并不会让周尚武感觉没面子。
为此，秦猛还在正式任命之前单独找周尚武谈了话。
在上次剿灭卡马尔黑帮的行动中，狼旗公司一共派出了四个突击分队。
卡马尔黑帮派去袭击罗德考家族钻石公司的黑帮分子最少，而且武器装备也是最差的，保护罗德考家族钻石公司的任务是最没有难度的，可偏偏就是周尚武负责指挥的那个突击分队出现了重大伤亡，这让周尚武觉得在兄弟们面前很没面子。
周尚武也知道他不适合指挥作战，也愿意去培训部任副经理，和胡高达在一起搭班子。
秦猛又任命了汉娜为培训部第二副经理，兼副总教练，兼女子教练组组长。
格雷纳德任枪械教练组组长。
赵云飞任枪械教练组副组长。
郝恩德任格斗教练组副组长。
露西任女子教练组副组长。
培训部的普通教练由三部分人组成。
一部分是秦猛从狼旗公司特别行动大队中抽调的几名年纪较大的退役特种兵。
一部分是从外面招聘的退役军官。
一部分是朱尼尔招募来的那些预备役警察和退役特种兵。
这是秦猛早就计划好的，由于朱尼尔招募来的这些人都是预备役警察和退役特种兵，而且还是一些兵王，比绝大部分本地保安的能力高出一大截，月薪都达到了三万兰特，是普通保安月薪的三倍，如果把这些人派出去做普通保安，连成本都赚不回来。
所以秦猛就把一部分能力较差的本地保安调到了培训部任普通教练，剩下的几个能力特别出众的继续留在狼旗公司特别行动大队里。
除了以上任命，秦猛并没有忘记对小班德尔的承诺，不但提升小班德尔做了狼旗公司委托培训部——委培部业务经理，还为小班德尔单独准备了一间办公室。
经理的位置是给了小班德尔了，就看小班德尔有没有能力拉来委培业务了。
其实就算小班德尔一个委培业务拉不来，秦猛也无所谓。
反正他又没给小班德尔涨工资，他还可以照常让小班德尔发挥其警界高官子弟的优势，让小班德尔帮狼旗公司去办一些通过正规渠道不太好办的业务，大不了经常给小班德尔一些额外的奖励，让小班德尔多赚点外快就行了。
既然要大力开展安保业务，狼旗公司就要培养一大批属于自己的安保人员，否则接到安保业务却没人可派，那可就成了天大的笑话了。
为此秦猛通过各种渠道招募了一大批安保人员，每天在基地大院里接受培训。
班德尔父子和其他人也为狼旗公司联络了一些需要委托培训安保人员的安保公司。
几天后，警方也派来了一个由十几名警察教官组成的教练组。
秦猛没想到的是，警方派来的教练组组长竟然是他的老朋友萨博警官。
一问才知道，原来是萨博警官主动请缨来狼旗公司做警方教练组组长的。
来狼旗公司做警方的教练组组长，对萨博警官并没有任何坏处，因为他还是警方的一名警官，工资和福利待遇没有任何改变，只是换了一个更好的工作环境而已，而且还能引起警察总部高层的重视，对萨博警官来说可以说是有百利而无一害。
因为狼旗公司总部基地所在的位置特别醒目，加之有各界朋友的大力支持和警方的重点推荐，狼旗公司很快就接到了一批又一批的安保业务，狼旗公司自己培训的安保人员都不够用了，只得把一些业务转包给了其他安保公司。
为了加大业务量，狼旗公司不但购进了十几台安保车辆，还专门成立了一家金融押运分公司，专门为银行、钻石公司、钻石矿和金矿押运现金和贵重金属。
狼旗公司以极快的速度走上了正轨，很快成为了整个南非最大的安保集团公司，成为了南非安保行业的龙头老大，狼旗公司这几个字也成了犯罪分子的梦魇，只要看到狼旗公司挂着警灯的安保车辆，犯罪分子无不偃旗息鼓望风而逃。
十几天后，瓦妮莎和苏珊也从米国赶到了南非。
在电话里，秦猛先是对张副会长来出席狼旗公司总部基地落成典礼表示了感谢，然后提出让张副会长帮忙给他介绍几位熟悉南非本地情况有一定管理经验的人来狼旗公司做高管。
张副会长非常愿意帮秦猛这个忙，因为这对张副会长来说并不是什么坏事，既能为他认识的朋友谋求一份薪资和待遇都很不错的差事，也能在秦猛面前落个顺水人情。
张副会长一共为秦猛介绍了三个人选，其中两个是华人，一个叫黎新康，一个叫郑龙，另外一个是白人，是早期欧洲殖民者荷兰人的后裔，姓范德维尔。
黎新康今年三十五岁，是南非早期华夏移民的后裔，家庭出身虽然一般，但个人能力非常出众，而且还上过大学，在社会上的人脉也很广，以前还做过华人警民合作中心的监事，和本地警方以及一些安保公司都有联系。
郑龙比较年轻，只有二十六岁，大学学的是企业管理专业，人看上去很干练。
范德维尔三十七岁，以前是个白人警官，随着南非的治安环境逐渐恶化，白人的地位越来越低，因为看不惯南非警界一些黑人高官的行事风格而退出了警界，这两年一直在一家规模不大的华人安保公司工作，工作合同刚刚到期。
第二天上午，秦猛在狼旗公司总部基地的办公室里接见了以上三人。
通过和黎新康、郑龙、范德维尔三人谈话，秦猛对三人的印象都很不错，认为他们有能力胜任狼旗公司高管的职务。
能力是秦猛最关心的，因为他可不想让一个只领工资不干活的庸才做公司高管。
想来狼旗公司做高管是有前提的，那就是必须有能力为公司拉来业务，让公司赚到钱。
只要能为公司赚到钱，工资和福利待遇都不是问题。
不能为公司赚钱，说啥都没用，别说享受狼旗公司的工资和待遇，倒贴钱秦猛都不要。
秦猛决定任命黎新康为狼旗公司副总经理兼外勤部经理，负责狼旗公司一切安保业务的外勤联络。
任命范德维尔为狼旗公司茨瓦内分公司的总经理，负责主持茨瓦内地区的事务。
任命郑龙为狼旗公司约翰内斯堡分公司的总经理，负责主持约翰内斯堡地区的事务。
光有高管没有具体办事的职员也不行，为此秦猛又让各部门管理人员负责从社会上招募了一批中下层管理人员和普通职员充实到了各个部门中。
至于狼旗公司总经理一职，那是秦猛专门为瓦妮莎预留的位置。
也不知道为什么，秦猛老是觉得，如果在狼旗公司里看不到瓦妮莎的身影，就始终像是缺点什么，甚至公司都不像公司，只有瓦妮莎来了，他才会完全放下心来。
也许他的心里已经形成了对瓦妮莎的依赖，没有瓦妮莎就不完美，永远都静不下心来。
为了和警方联合开展安保培训，狼旗公司还成立了一个强大的培训部。
胡高达依然任狼旗公司培训部经理，兼总教练。
秦猛还免去了周尚武狼旗公司军事部副部长的职务，让周尚武改任培训部第一副经理，兼副总教练，兼格斗教练组组长。
秦猛这么做也是为了扬长避短，发挥周尚武一身好功夫的特长。
毕竟事实已经证明，没当过兵的周尚武严重缺乏指挥作战的经验和才能，让周尚武指挥作战，既发挥不出周尚武的特长，也是对兄弟们的生命不负责任。
但他又不能让周尚武去做一名普通的雇佣兵，那样肯定会伤到周尚武的自尊，心气非常高的周尚武也接受不了这么大的心理落差，那就等于是在逼周尚武离开狼旗公司，于是他就想出了这个相对折中的办法，把周尚武调到了培训部任副经理。
由军事部副部长改任培训部副经理属于平级调动，这并不会让周尚武感觉没面子。
为此，秦猛还在正式任命之前单独找周尚武谈了话。
在上次剿灭卡马尔黑帮的行动中，狼旗公司一共派出了四个突击分队。
卡马尔黑帮派去袭击罗德考家族钻石公司的黑帮分子最少，而且武器装备也是最差的，保护罗德考家族钻石公司的任务是最没有难度的，可偏偏就是周尚武负责指挥的那个突击分队出现了重大伤亡，这让周尚武觉得在兄弟们面前很没面子。
周尚武也知道他不适合指挥作战，也愿意去培训部任副经理，和胡高达在一起搭班子。
秦猛又任命了汉娜为培训部第二副经理，兼副总教练，兼女子教练组组长。
格雷纳德任枪械教练组组长。
赵云飞任枪械教练组副组长。
郝恩德任格斗教练组副组长。
露西任女子教练组副组长。
培训部的普通教练由三部分人组成。
一部分是秦猛从狼旗公司特别行动大队中抽调的几名年纪较大的退役特种兵。
一部分是从外面招聘的退役军官。
一部分是朱尼尔招募来的那些预备役警察和退役特种兵。
这是秦猛早就计划好的，由于朱尼尔招募来的这些人都是预备役警察和退役特种兵，而且还是一些兵王，比绝大部分本地保安的能力高出一大截，月薪都达到了三万兰特，是普通保安月薪的三倍，如果把这些人派出去做普通保安，连成本都赚不回来。
所以秦猛就把一部分能力较差的本地保安调到了培训部任普通教练，剩下的几个能力特别出众的继续留在狼旗公司特别行动大队里。
除了以上任命，秦猛并没有忘记对小班德尔的承诺，不但提升小班德尔做了狼旗公司委托培训部——委培部业务经理，还为小班德尔单独准备了一间办公室。
经理的位置是给了小班德尔了，就看小班德尔有没有能力拉来委培业务了。
其实就算小班德尔一个委培业务拉不来，秦猛也无所谓。
反正他又没给小班德尔涨工资，他还可以照常让小班德尔发挥其警界高官子弟的优势，让小班德尔帮狼旗公司去办一些通过正规渠道不太好办的业务，大不了经常给小班德尔一些额外的奖励，让小班德尔多赚点外快就行了。
既然要大力开展安保业务，狼旗公司就要培养一大批属于自己的安保人员，否则接到安保业务却没人可派，那可就成了天大的笑话了。
为此秦猛通过各种渠道招募了一大批安保人员，每天在基地大院里接受培训。
班德尔父子和其他人也为狼旗公司联络了一些需要委托培训安保人员的安保公司。
几天后，警方也派来了一个由十几名警察教官组成的教练组。
秦猛没想到的是，警方派来的教练组组长竟然是他的老朋友萨博警官。
一问才知道，原来是萨博警官主动请缨来狼旗公司做警方教练组组长的。
来狼旗公司做警方的教练组组长，对萨博警官并没有任何坏处，因为他还是警方的一名警官，工资和福利待遇没有任何改变，只是换了一个更好的工作环境而已，而且还能引起警察总部高层的重视，对萨博警官来说可以说是有百利而无一害。
因为狼旗公司总部基地所在的位置特别醒目，加之有各界朋友的大力支持和警方的重点推荐，狼旗公司很快就接到了一批又一批的安保业务，狼旗公司自己培训的安保人员都不够用了，只得把一些业务转包给了其他安保公司。
为了加大业务量，狼旗公司不但购进了十几台安保车辆，还专门成立了一家金融押运分公司，专门为银行、钻石公司、钻石矿和金矿押运现金和贵重金属。
狼旗公司以极快的速度走上了正轨，很快成为了整个南非最大的安保集团公司，成为了南非安保行业的龙头老大，狼旗公司这几个字也成了犯罪分子的梦魇，只要看到狼旗公司挂着警灯的安保车辆，犯罪分子无不偃旗息鼓望风而逃。
十几天后，瓦妮莎和苏珊也从米国赶到了南非。